Buttom-up die Potenziale in der Digitalisierung sichtbar zu machen!
Mitarbeitende finden Ansatzpunkte!
Im Kern besteht dieses hybride Beratungsformat (Präsenz und Online) aus einer selbstkonfigurierbaren Umfrage zu den wichtigsten Digital-Bausteinen passend zu Ihrem Unternehmen. Die Umfrage selbst wird durch eine Schnellansicht zur Detailbeschreibung der Bausteine gut unterstützt und eine grafische Auswertung in Form einer Heatmap zur Verfügung gestellt. Zur weiteren strategischen Planung werden die Ergebnisse aus der Erhebung mit dem Status Quo in Bezug gesetzt und in einer SWOT Analyse die Stärken, Schwächen, Chancen und Risiken erarbeitet.
Mögliche Fragestellungen der KundInnen (Hinweis: Sollte der Kunde / die Kundin diese Fragen nicht stellen, so sind das auch für den/die PartnerIn potenzielle Fragen.)
- Welche digitalen Möglichkeiten wären für unser Unternehmen zielführend?
- Welche in den verschiedenen Bereichen und Prozessen?
- Wo gibt es Synergien zwischen den Bereichen?
Einsatzmöglichkeiten
Als Input für jeden Digitalisierungsworkshop oder eine Digitalisierungsstrategie oder als Review in einem Portfolio-Review.
Grundhaltung
Aus unserer Überzeugung sind die MitarbeiterInnen diejenigen, die gut über die schlummernden Potenziale im Unternehmen Bescheid wissen. Diese Potenziale zu identifizieren, mögliche Ansatzpunkte zu erkennen. Auch zu erkennen, wo wir bereits gut in der Umsetzung sind, dabei hilft die Digital Heatmap!
Lösungsansatz:
Um die wesentlichen Potenziale und Synergien in den verschiedenen Abteilungen sichtbar zu machen, haben wir auf Basis der Digital-Bausteine des Digital Excellence Navigators ein kurzes und wirksames Umfrage- und Beratungsformat entwickelt. Damit können Sie die zukünftigen Schwerpunkte schnell identifizieren, das Wissen zur Digitalisierung bei den MitarbeiterInnen / Führungskräften weiter aufbauen und ein gemeinsames Verständnis zu den Begrifflichkeiten der Digitalisierung im Unternehmen entwickeln, sowie Impulse für eine Digitalstrategie sammeln.
